Was ist ein Stipendium?
Ein Stipendium ist ein festgelegter Betrag, der an Auszubildende, Praktikanten und Studenten gezahlt wird, um die Kosten auszugleichen. Stipendien werden häufig an diejenigen vergeben, die keinen Anspruch auf ein reguläres Gehalt als Gegenleistung für die von ihnen wahrgenommenen Aufgaben haben. Ein Stipendium ist in der Regel niedriger als ein Gehalt. Der Empfänger des Stipendiums kann jedoch Erfahrungen und Kenntnisse in einem bestimmten Bereich sammeln.
Die zentralen Thesen
- Ein Stipendium ist ein festgelegter Geldbetrag, der an Auszubildende, Praktikanten und Studenten gezahlt wird, um die Kosten auszugleichen. Stipendien sind keine Stundenlöhne und werden häufig von Arbeitgebern als kostengünstige Option zur Bezahlung von Praktikanten verwendet. Stipendien können angeboten werden Forscher an akademischen Institutionen oder zur Deckung ganz bestimmter Arten von Kosten und Ausgaben. Praktikanten, Auszubildende, Stipendiaten und Geistliche sind ebenfalls häufige Empfänger von Stipendien.
Wie ein Stipendium funktioniert
Ein Stipendium ermöglicht es einer Person, einer Arbeit nachzugehen, die normalerweise nicht bezahlt wird, indem sie zur Deckung der Lebenshaltungskosten beiträgt. Praktikanten, Auszubildende, Stipendiaten und Geistliche erhalten häufig Stipendien. Anstatt für ihre Dienste bezahlt zu werden, erhalten sie Stipendien, um finanzielle Unterstützung zu leisten, während sie mit dem Dienst oder der Aufgabe beschäftigt sind. Oft beinhaltet ein Stipendium andere Leistungen wie Hochschulbildung, Unterkunft und Verpflegung.
Es gibt vom US-Arbeitsministerium festgelegte Regeln, wie Stipendien von Unternehmen und Organisationen verwendet werden können. Mit Stipendien können keine Studenten eingestellt werden, um vorhandene Mitarbeiter zu ersetzen, und die Studenten sind der Hauptnutznießer der Beschäftigung oder Ausbildung - nicht das Unternehmen. Ein Stipendium kann auch niedriger sein als der Mindestlohn, solange es für die Bezahlung von Auszubildenden verwendet wird.
Für diese Verdienststipendien werden keine Steuern für Medicare und Sozialversicherung abgezogen. Die Empfänger müssen jedoch einen Teil ihres Einkommens beiseite legen, da Stipendien als steuerpflichtiges Einkommen gelten. Die Stipendien für Praktikanten liegen in der Regel zwischen 250 und 500 US-Dollar pro Monat oder mehr, obwohl die Bezahlung je nach Arbeitgeber variieren kann.
Arten von Stipendien
Stipendien sind keine Stundenlöhne und werden von Arbeitgebern häufig als kostengünstigere Option für die Bezahlung von Praktikanten verwendet. Die Stipendien können je nach Unternehmen oder Organisation variieren. Einige Unternehmen zahlen Stipendien, um die Kosten für Wohnen, Essen oder Reisen zu decken. Im Folgenden sind nur einige der Arten von Stipendien aufgeführt, die normalerweise angeboten werden.
Wissenschaftliche Forschung
Forschern an akademischen Institutionen oder anderen Organisationen können Stipendien angeboten werden, um sie bei der Konzentration auf ihre Projekte zu unterstützen. Ähnlich wie Stipendien können diese Stipendien von Dritten bereitgestellt werden, die wünschen, dass eine bestimmte Studie oder Form der Forschung weiter vorangetrieben wird, ohne dass steuerliche Ablenkungen den Forscher ansonsten behindern. Stiftungen und vergleichbare Einrichtungen könnten auch Stipendien zu ähnlichen Bedingungen anbieten, um die Arbeit der Forscher und die von ihnen entwickelten Projekte zu unterstützen.
Beispielsweise bietet die Nationale Stiftung für Geisteswissenschaften Zuschüsse in Form von Stipendien an, um Personen zu unterstützen, die Vorausforschungen durchführen, die für die breite Öffentlichkeit oder für Wissenschaftler von Interesse sein können. Zu den Arten von Forschungsprojekten, für die ein solches Stipendium gewährt werden kann, gehören Bücher, Übersetzungen, Artikel, digitale Veröffentlichungen oder Standortberichte über archäologische Ausgrabungen. Zu den Kriterien für den Erhalt eines solchen Stipendiums von der Organisation gehört, dass sichergestellt wird, dass das Projekt mehr als nur Daten sammelt. Die Analyse und Interpretation der gesammelten Informationen muss enthalten sein.
Spezifische Ausgaben
Es können auch Stipendien zur Deckung ganz bestimmter Arten von Kosten und Ausgaben angeboten werden. Beispielsweise können Studierende ein Stipendium erhalten, das für den Kauf oder die Miete von Computern während des akademischen Semesters verwendet werden muss.
Krankenversicherung
Krankenversicherungsstipendien können von Arbeitgebern ihren Arbeitnehmern in Form von zusätzlichem Geld angeboten werden, das zu ihrem Gehaltsscheck hinzugefügt wird, um ihnen bei den Kosten der Krankenversicherung zu helfen.
Wellness-Programme
Ein Arbeitgeber kann Mitarbeitern auch Stipendien für die Mitgliedschaft in Fitnessstudios im Rahmen eines Wellnessprogramms anbieten.
Arbeitstraining
Einige Unternehmen bieten ihren Mitarbeitern Stipendien für diejenigen an, die zusätzliche Schulungen und Kurse absolvieren möchten, die sie bei ihrer Arbeit und ihrer beruflichen Entwicklung unterstützen können.
