Investmentbanker sind in der Regel die bestbezahlten Arbeitnehmer in der Finanzbranche. Selbst bei jüngeren Mitarbeitern sind hohe Gehälter am häufigsten. Das Einstiegsgehalt eines typischen Investmentbankers übersteigt das der meisten anderen Finanzpositionen, aber die Arbeit in diesem Bereich ist mit Herausforderungen verbunden. Aufstrebende Finanzprofis möchten möglicherweise prüfen, ob sich eine Karriere im Investment Banking lohnt.
die zentralen Thesen
- Während die Vergütung hoch ist, sind auch die Belastungen im Investmentbanking-Bereich hoch. Investmentbanker arbeiten bis zu 100 Stunden pro Woche und stehen unter ständigem Zeitdruck. Trotz der traditionellen Kultur der auffälligen Arbeit bewerten viele Investmentbanken die Arbeitsbelastung und -belastung neu Mitarbeiter ermutigen, weniger stressige Zeitpläne einzuhalten.
Arbeitsumfeld für Investment Banker
Ein Investmentbanker arbeitet mit Unternehmen und staatlichen Stellen zusammen, die Kapital beschaffen, und Banker beraten auch bei Fusionen, Übernahmen und Reorganisationen. Traditionell arbeiten Investmentbanker lange Stunden, manchmal sogar 90 bis 100 Stunden pro Woche. Banker stehen unter ständigem Zeitdruck, da Projekte oftmals enge Termine haben.
Die Bankenkultur schätzt und bewundert jedoch auch Menschen, die lange arbeiten, und viele Unternehmen haben eine Kultur der auffälligen Arbeit. Dieser Begriff bezieht sich auf eine Unternehmenskultur, in der jeder Mitarbeiter die von allen anderen geleisteten Arbeitsstunden wahrnimmt und diese Situation einen Wettbewerb schafft, um um jeden Preis mehr Arbeit anzunehmen. Ein zuverlässiger Banker erhält mehr Arbeit, und dies führt zu einem Arbeitszeitplan, der oft nicht mehr handhabbar ist.
Das Arbeitsumfeld fordert von vielen Menschen, die in der Branche arbeiten, physische und emotionale Belastungen. Möglicherweise ist den Arbeitnehmern der Schlaf entzogen, und der Schlafmangel kann zu anderen Gesundheitsproblemen führen. Um die anstrengenden Arbeitszeiten zu bewältigen, konsumieren Investmentbanker möglicherweise zu viel Koffein und Alkohol, und einige Arbeitnehmer werden alkohol- oder drogensüchtig. Andere Mitarbeiter entwickeln Essstörungen.
Kürzliche Todesfälle wirken sich auf das Investment Banking aus
2015 haben sich zwei junge Investmentbanker das Leben genommen. Kurz vor ihrem Tod hatten beide Personen nicht länger als 48 Stunden geschlafen, und beide Beschäftigten wandten sich an Familienmitglieder, um zu erklären, wie viel sie arbeiteten. Diese jüngsten Tragödien haben viele Unternehmen veranlasst, ihre Unternehmenspolitik in Bezug auf die Arbeitszeit zu ändern. Einige Firmen schreiben eine geschützte Wochenendpolitik vor, was bedeutet, dass Banker nicht an bestimmten Wochenenden arbeiten können. Inzwischen fordern fast alle Unternehmen die Beschäftigten auf, auf zusätzliche Arbeit zu verzichten, wenn diese Arbeit zu viele Stunden im Büro zur Folge hat.
Ironischerweise haben neuere Studien gezeigt, dass Banker durch Überlastung weniger produktiv sind, was bedeutet, dass mehr Stunden nicht die gleiche Qualität der Arbeit erzeugen. Investmentbanking-Untersuchungen haben ergeben, dass ein Banker nicht mehr als zwei Bankgeschäfte gleichzeitig abwickeln sollte, da sonst die Arbeitsbelastung nicht bewältigt werden kann.
85.000 US-Dollar
Das typische Grundgehalt eines Investmentbankers, ohne Unterzeichnung oder Leistungsprämien
Merkmale erfolgreicher Banker
Finanzfachleute sollten überlegen, ob sie über die persönlichen Merkmale verfügen, die für den Erfolg im Investment Banking erforderlich sind. Zusätzlich zu den langen Stunden muss ein Banker in der Lage sein, mit Stress gut umzugehen und gleichzeitig an mehreren Terminen zu arbeiten. Der Bankier muss sich auch zu Wort melden und die Arbeit ablehnen, wenn die bestehende Arbeitsbelastung zu hoch ist. Investmentbanker müssen in der Lage sein, eigene Projekte zu initiieren und die Zeit gut zu verwalten.
Alternativen zum Investment Banking
Investmentbanken stellen traditionell neue Mitarbeiter aus den besten MBA-Programmen des Landes ein. Viele dieser Studenten betrachten das Bankwesen jedoch nicht mehr als Karriere. Elite-MBA-Programme wie die Harvard Business School und die Wharton School of Business bringen mehr Absolventen in Technologie-Startups und andere Bereiche wie Private Equity und Unternehmensfinanzierung. Diese Verschiebung hat auch die Bankunternehmen dazu veranlasst, die Anzahl der Stunden zu bewerten, die jeder Banker arbeitet, und wenn diese Stunden gerechtfertigt sind, die Kundenanforderungen zu berücksichtigen.
Die Quintessenz
Wenn ein Fachmann nicht bereit ist, diese Opfer zu bringen, und nicht primär von Geld getrieben wird, kann dieser Arbeiter als Investmentbanker keinen Erfolg haben. Finanzfachleute, die ein Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben benötigen, sollten nicht im Investment Banking arbeiten.
